Quelques astuces avant, pendant ou après un entretien

• Vérifiez la météo. Le mauvais temps peut allonger votre temps de parcours. Si un déluge est annoncé, prenez un parapluie, vous ne voulez pas arriver trempé.

• Soyez en avance à votre rendez-vous. 15 à 20 minutes vous permettront de revoir vos notes sur l’entreprise, sur les points que vous voulez aborder. Etre en retard ou juste à l’heure peut vous stresser.

• Pour chaque entretien préparez une liste des points que vous voulez aborder. Entrainez-vous.

• Les recruteurs essaient d’évaluer votre personnalité, votre capacité à travailler en équipe, votre capacité à apprendre, à intégrer une organisation. Quelqu’un qui montre une certaine personnalité aura un avantage par rapport à quelqu’un qui montre seulement ses capacités techniques.

• Utilisez efficacement votre temps d’entretien, n’allez pas sur des tangentes et garder du temps pour les questions que vous voulez poser.

• Trouver le bon niveau dans l’affirmation de vos compétences et ne pas être perçu comme vantard.

• Si on vous pose une question qui demande de longs développements, parlez des éléments les plus importants. Puis dites : « Je peux en plus de détails si vous le souhaitez ». En général le recruteur vous dira que ce n’est pas nécessaire. Le recruteur doit aussi respecter son agenda.

• Si on vous pose une question sur quelque chose que vous connaissez mal ou pas du tout, soyez honnête et dites-le.

• Certains recruteurs aiment poser une question à la fin d’un entretien : « quels sont les 3 adjectifs qui vous décrivent le mieux ? » ou quelque chose d’équivalent. Soyez préparé à y répondre.

• Après chaque entretien faites le point. Soyez objectif. Qu’avez-vous bien fait, qu’avez-vous mal fait, qu’auriez-vous pu faire différemment, quelles questions ont été difficiles à répondre ? Notez tout cela et utilisez ces notes avant l’entretien suivant.

• Ne prenez pas le rejet de votre candidature personnellement. Un meilleur candidat a été choisi. Restez actif, chaque entretien améliore vos chances.

• Si le rejet de votre candidature vous a été téléphoné, remerciez votre interlocuteur d’avoir étudié votre candidature. Peut-être que la personne finalement retenue ne fera pas l’affaire et que vous serez recontacté.